網(wǎng)友提問：最近人社部門通知，過去在單位做長期日工、臨時工的人員可補(bǔ)繳養(yǎng)老金。所需條件為：1.有勞動合同。2.有會計憑證的工資表。3.有資質(zhì)部門確認(rèn)的勞動關(guān)系。
然而，要符合條件1確實難，在國家勞動法、勞動合同法頒布前，很多人包括我都沒有簽勞動合同的意識。條件2的有會計憑證的工資表就更難找到了。
建議有關(guān)部門考慮職工的實際情況，適當(dāng)放寬條件。
市人力資源和社會保障局回復(fù)：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)財政廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范補(bǔ)繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費(fèi)有關(guān)工作的通知》（桂人社規(guī)〔2018〕2號）的規(guī)定，符合申請辦理補(bǔ)繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費(fèi)用的用人單位及其職工，應(yīng)由用人單位負(fù)責(zé)申報辦理相關(guān)手續(xù)；用人單位已不存在的，由承接管理職責(zé)的相關(guān)單位負(fù)責(zé)辦理。申請補(bǔ)繳時，需提供職工檔案材料，經(jīng)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核同意后方能進(jìn)行補(bǔ)繳。
