梧州零距離-西江都市報訊 從7月上旬開始，藤縣金雞鎮(zhèn)、天平鎮(zhèn)等四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)先后揭牌成立青年人才黨支部，這四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄的村（社區(qū)）35歲以下青年從此有了新的“家”。據(jù)悉，這是藤縣探索破解農(nóng)村優(yōu)秀青年入黨培養(yǎng)發(fā)展難、村級后備干部選人難、農(nóng)村青年教育管理難等“三難”問題，打破農(nóng)村黨員家族化、宗族化、老齡化、輕質(zhì)量“三化一輕”“緊箍咒”的重要舉措。 據(jù)藤縣縣委組織部有關(guān)人士介紹，優(yōu)秀農(nóng)村青年在創(chuàng)業(yè)、扶貧方面發(fā)揮了生力軍的作用，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部將其匯聚起來，培養(yǎng)成熟后推薦到各村按程序入黨，既有助于提升農(nóng)村黨員質(zhì)量，又能更好地培養(yǎng)青年“領(lǐng)頭雁”。該縣創(chuàng)設(shè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部，主要職責(zé)就是管理青年人才，以及接收和培養(yǎng)入黨積極分子，為本鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀青年人才入黨開辟“綠色通道”。 據(jù)悉，藤縣將按照“一鎮(zhèn)一庫”建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才信息庫，全面管理“農(nóng)專家”“田秀才”，以及務(wù)工經(jīng)商人員、回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生、退役軍人等優(yōu)秀青年。同時，把優(yōu)秀的青年黨員編入鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部，非黨員的優(yōu)秀青年則擇優(yōu)納入入黨積極分子范疇培養(yǎng)管理，并參加支部的相關(guān)活動。 藤縣通過打造鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部的陣地——“青年之家”，強(qiáng)化對支部黨員的教育、培訓(xùn)，扎實開展好“三會一課”、組織生活會、主題黨日活動等黨內(nèi)生活，使支部黨員及積極分子的歸屬感和凝聚力得以提升，從而有效破解了農(nóng)村發(fā)展黨員“源頭”不足、渠道不暢、質(zhì)量不優(yōu)等問題，使優(yōu)秀青年人才成為建設(shè)“三農(nóng)”的“源頭活水”。 （李偉明 童耀東） |
