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干在一線用在一線凝心蓄力謀發(fā)展
——我市黨員干部圍繞中心服務(wù)大局勇?lián)?dāng)善作為綜述
2019-03-13 09:27    梧州零距離網(wǎng)-梧州日?報   記者 祝琳

梧州日報記者 祝琳

“有為才有位、有位必須有為,誰干得好就用誰,誰干出成績就用誰。實(shí)干才能脫穎而出,實(shí)干就能脫穎而出!”在日前召開的2018年“三年一工程”活動總結(jié)暨2019年“三年三工程”活動動員大會上,市委書記全桂壽向全市黨員干部發(fā)出干在一線、苦干實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為的“動員令”擲地有聲。

實(shí)干精神是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨人的政治本色。近年來,我市大力弘揚(yáng)認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí),實(shí)干、干實(shí)、快干、干好的履職擔(dān)當(dāng)精神,在全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中凝聚起“實(shí)”字當(dāng)頭、“干”字為先,以實(shí)干出實(shí)績、以實(shí)績驗(yàn)實(shí)干的干事創(chuàng)業(yè)磅礴力量,助推全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展穩(wěn)中提質(zhì)。

領(lǐng)導(dǎo)掛帥人才匯聚

激活園區(qū)發(fā)展動力

園區(qū)是梧州經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主陣地,夯實(shí)園區(qū)建設(shè)基礎(chǔ),激活園區(qū)內(nèi)生動力,促進(jìn)園區(qū)產(chǎn)業(yè)升級,就抓牢了全市發(fā)展的“牛鼻子”。

去年,我市立足園區(qū)實(shí)際,創(chuàng)新園區(qū)管理體制機(jī)制,通過市領(lǐng)導(dǎo)到園區(qū)、人才到園區(qū)、政策到園區(qū),多措并舉激勵黨員干部動起來、干起來,到園區(qū)一線促發(fā)展。市委選派6名廳級領(lǐng)導(dǎo)分別掛帥粵桂合作特別試驗(yàn)區(qū)、蒼海新區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)、梧州高新區(qū)、臨港經(jīng)濟(jì)區(qū)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨工委書記,配齊配強(qiáng)園區(qū)班子;充實(shí)提拔重用一批優(yōu)秀干部到園區(qū)、國有企業(yè)任職,引導(dǎo)優(yōu)秀干部人才向園區(qū)一線集聚,提升園區(qū)及企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展能力。

蒼海新區(qū)管委會主任趙劍海,便是這樣一位投身梧州“東融”發(fā)展一線建功立業(yè)的優(yōu)秀干部。

2016年初,趙劍海毅然放棄在北京上百萬年薪優(yōu)厚待遇的工作,被梧州市委、市政府敢于打破人才身份限制的引才政策吸引,在粵桂合作特別試驗(yàn)區(qū)的廣闊平臺開啟了新的履職經(jīng)歷。他把之前工作積累的豐富經(jīng)驗(yàn)和資源帶來梧州,牽頭推進(jìn)試驗(yàn)區(qū)金融體制創(chuàng)新工作,助推試驗(yàn)區(qū)成立三支產(chǎn)業(yè)基金,成功引進(jìn)十幾家優(yōu)質(zhì)企業(yè),資產(chǎn)總量在一年內(nèi)翻了三翻。2018年6月底,趙劍海再次勇挑重?fù)?dān),任職蒼海新區(qū)管委會主任。他牽頭采取系列行動措施,狠抓產(chǎn)業(yè)招商、項(xiàng)目落地和產(chǎn)業(yè)培育,不到半年新區(qū)成湖成景、路網(wǎng)貫通、建設(shè)提速,發(fā)展躍上新臺階。

“梧州是一座開放包容、美麗宜居的城市,也是一座發(fā)展?jié)摿薮蟆⒅档脼橹畩^斗的城市。我將立足崗位、牢記使命,繼續(xù)為梧州的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。”趙劍海的一言一行,展示了新時代梧州青年干部忠誠履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)作為的良好精神風(fēng)貌。

為激勵更多趙劍海式的優(yōu)秀干部到一線謀發(fā)展,我市創(chuàng)新對園區(qū)實(shí)行專項(xiàng)績效考核,實(shí)行園區(qū)一線干部差異化績效激勵,真正體現(xiàn)“干多干少不一樣”,打破“大鍋飯”激勵干部擔(dān)當(dāng)作為。我市對粵桂試驗(yàn)區(qū)及梧州高新區(qū)等四個經(jīng)濟(jì)園區(qū)干部實(shí)行“雙考核”,根據(jù)主要指標(biāo)完成情況,園區(qū)干部收入或績效獎勵最高可取得市直部門績效獎勵平均水平的三倍,充分激發(fā)了園區(qū)干部干事熱情。去年,全市工業(yè)用電量增長20%,工業(yè)投資增長25.7%,工業(yè)稅收增長19.8%,頂峰30萬噸不銹鋼冷連軋、歐神諾陶瓷等重點(diǎn)項(xiàng)目竣工投產(chǎn),金升30萬噸高純陰極銅成功重組,全市近80%的重點(diǎn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增長,工業(yè)運(yùn)行質(zhì)量和效益顯著提升。

圍繞中心服務(wù)大局

干在一線用在一線

發(fā)展是第一要務(wù),抓黨建就是抓發(fā)展。在推進(jìn)“三年一工程”、“四城聯(lián)創(chuàng)”、脫貧攻堅等重點(diǎn)工作中,全市黨員干部始終保持積極向上的精神狀態(tài),干字當(dāng)頭、集智聚力、久久為功,為經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。

推進(jìn)“四城聯(lián)創(chuàng)”,人人都是參與者,個個都是主人翁。全市400個機(jī)關(guān)單位、159個事業(yè)單位和27個企業(yè)黨組織、1.36萬名在職黨員到全市57個社區(qū)報到并開展為群眾服務(wù)工作,全市377個部門的資源、人力進(jìn)一步整合,向社區(qū)傾斜,全市1206個機(jī)關(guān)黨支部的1.24萬名在職黨員常態(tài)化一線參與“四城聯(lián)創(chuàng)”和城市環(huán)境綜合整治……我市依托“雙報到”“美好社區(qū)”“四大工程”等載體,廣泛動員發(fā)動各級各部門單位和廣大黨員干部積極投身“四城聯(lián)創(chuàng)”火熱實(shí)踐,最大限度地把資源力量下沉到街道社區(qū),推動基層黨建與基層治理深度融合,助推城市建設(shè)提質(zhì)。

在黨員干部群眾的共同努力下,梧州市容市貌發(fā)生了喜人變化:銀湖北路中段、新湖一路南段等“斷頭路”實(shí)施道路貫通工程、“白改黑”工程,困擾市民出行的“堵心路”變成了群眾點(diǎn)贊的“順心路”;蒼海大道、新興二路等城市主干道改造提升,潘塘公園、玫瑰湖公園、河?xùn)|防洪堤頂步道等城市觀光、市民休閑場所煥然一新;兩廣市場、京梧市場亂搭亂蓋、占道經(jīng)營亂象得以整治,市場經(jīng)營秩序和環(huán)境大為改觀;長洲區(qū)棚改攻堅強(qiáng)力推進(jìn),在細(xì)致做好群眾工作同時,堅決打擊違法建筑,城區(qū)發(fā)展形象顯著提升。

脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興離不開基層黨組織和廣大黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。我市堅持把推動脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興與黨建相結(jié)合,建強(qiáng)基層黨組織,選優(yōu)配強(qiáng)扶貧隊伍,抓牢黨建促脫貧攻堅、促鄉(xiāng)村振興。去年,我市統(tǒng)籌選派3269名干部到“三年一工程”活動、脫貧攻堅等重點(diǎn)工作一線擔(dān)當(dāng)作為,提拔重用在“三年一工程”活動和脫貧攻堅一線表現(xiàn)突出的干部373名,占提拔總數(shù)的72%。

在黨員干部帶領(lǐng)下,去年全市脫貧攻堅成效扎實(shí),85個貧困村和蒼梧縣整縣達(dá)到脫貧摘帽標(biāo)準(zhǔn),預(yù)計實(shí)現(xiàn)56795人脫貧;“第一公里·路橋”惠民工程建成農(nóng)村道路344條、橋梁403座,切實(shí)改善農(nóng)村群眾出行條件。

實(shí)踐鍛煉施展才干

促進(jìn)年輕干部成長

發(fā)展一線是黨員干部成長的廣闊舞臺,基層實(shí)踐是檢驗(yàn)黨員干部的試金石。

“東融”是梧州發(fā)展的主方向,也是黨員干部磨礪黨性、錘煉作風(fēng)、練就本領(lǐng)的主陣地。圍繞“東融”戰(zhàn)略實(shí)施,我市積極推進(jìn)干部工作“東融”,在廣東建立干部教育培訓(xùn)、干部雙向掛職、急需緊缺專業(yè)干部選調(diào)“三個基地”,先后選派160多名年輕干部赴粵掛職,分批次組織5批250多名領(lǐng)導(dǎo)干部開展專題培訓(xùn),引導(dǎo)廣大干部對標(biāo)先進(jìn)、解放思想、提升素質(zhì)。同時,積極推進(jìn)基層黨建“東融”和人才工作“東融”,建立和完善交界地、職能部門、合作項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)園區(qū)“黨組織四聯(lián)建”模式,大力建設(shè)“智匯西江”平臺,努力鑄就一支適應(yīng)東融形勢、引領(lǐng)東融發(fā)展的干部隊伍。

黃飛原在梧州市接待辦工作,去年8月,他被梧州市選派到廣東省肇慶市鼎湖區(qū)掛職,掛職回來后獲安排重用藤縣縣委常委、辦公室主任?!皰炻氬憻捠俏覀儗W(xué)習(xí)廣東地區(qū)先進(jìn)工作理念、創(chuàng)新思路、先進(jìn)模式的有效手段?!闭\如黃飛所言,我市通過開展干部工作“東融”,建立跨省區(qū)干部交流鍛煉長效機(jī)制,使一批優(yōu)秀干部到先進(jìn)地區(qū)掛職鍛煉,開拓了視野、磨礪了品質(zhì)、增長了才干,并帶回來管用實(shí)用的發(fā)展“真經(jīng)”,為梧州改革發(fā)展事業(yè)注入新動力。

基層是年輕干部成長歷練的廣闊天地。龍圩區(qū)新地鎮(zhèn)黨委書記孫鐵軍經(jīng)常把“做干部就是要為民、務(wù)實(shí)、清廉”掛在嘴邊,扎根基層,用智慧和行動為群眾辦實(shí)事好事。作為一名博士選調(diào)生,他敢于到復(fù)雜環(huán)境經(jīng)受磨煉,敢于接受急險難工作的挑戰(zhàn)。一年多來,他帶領(lǐng)當(dāng)?shù)馗刹咳罕娍邢旅撠毠?、?zhèn)區(qū)改造、防火防汛、征地拆遷、項(xiàng)目落地等一個個“硬骨頭”,解決了新地鎮(zhèn)征地拆遷和綜合治理等群眾反映強(qiáng)烈的問題,以實(shí)干擔(dān)當(dāng)贏得群眾的信任,成長為一名在基層一線經(jīng)風(fēng)雨、長才干、扛重?fù)?dān)的優(yōu)秀干部。

為加強(qiáng)對年輕干部的實(shí)踐鍛煉,近年,我市在全市干部中實(shí)施“六個一批”干部培養(yǎng)鍛煉計劃,即:東融掛職培訓(xùn)鍛煉一批、抽調(diào)一批到“三年一工程”項(xiàng)目一線、選派一批到脫貧攻堅一線、充實(shí)一批到國有企業(yè)發(fā)展一線、回爐一批到縣鄉(xiāng)基層建設(shè)一線、掛職一批到園區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)一線進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉,推動黨員干部在一線歷練成才。2016年以來,我市選派526名處科級優(yōu)秀干部到縣鄉(xiāng)班子、市縣扶貧工作部門掛任職鍛煉,1800多名年輕干部到脫貧攻堅一線崗位歷練。

分類激勵力促擔(dān)當(dāng)

匯聚加快發(fā)展合力

道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成。每一項(xiàng)事業(yè),不論大小,都要靠腳踏實(shí)地、認(rèn)認(rèn)真真、一點(diǎn)一滴地干出來。

我市按照“抓兩頭促中間”思路,把“敢會成”的干部用起來,把“慵懶散”的干部管起來,把廣大干部 “精氣神”提起來,推動形成集體擔(dān)當(dāng)、共同擔(dān)當(dāng)?shù)牧己霉ぷ骶置妗?/p>

為推動解決一批城市發(fā)展突出問題,我市大力推行“書記在現(xiàn)場”工作模式,由市委書記帶頭,推動各級黨組織書記堅持問題導(dǎo)向、一線導(dǎo)向,深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,帶動更多領(lǐng)導(dǎo)干部下沉一線辦實(shí)事、解難題、促發(fā)展,推進(jìn)落實(shí)涉及項(xiàng)目建設(shè)、環(huán)境整治、營商環(huán)境、脫貧攻堅等500多個問題。在市委書記全桂壽、市長李杰云等市領(lǐng)導(dǎo)的親自過問、親自督辦、親力推動下,銀湖北路中段、新湖一路南段等市區(qū)“斷頭路”、“瓶頸路”順利打通,長洲區(qū)白垢村舊城改造取得階段性成效,蒼海大道實(shí)施改造提升“顏值”大增,城市綠化、美化、亮化、彩化工作提檔升級,蒼梧縣四家班子搬遷新址辦公新縣城加快建設(shè),許多制約城市發(fā)展的痛點(diǎn)難點(diǎn)堵點(diǎn)問題一一攻破,這充分體現(xiàn)了市委、市政府務(wù)實(shí)加快發(fā)展的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和聯(lián)系服務(wù)群眾的為民情懷,帶領(lǐng)全市黨員干部沉在一線、干在一線、敢于擔(dān)當(dāng)、實(shí)干作為,以發(fā)展實(shí)績實(shí)效造福人民群眾。

當(dāng)前,“海納百川、力爭上游”新時代梧州精神成為激勵全市上下開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、奮發(fā)圖強(qiáng)的響亮精神號角。我市在突出新時代梧州精神對廣大干部的思想引領(lǐng)基礎(chǔ)上,在全市開展“對標(biāo)先進(jìn)、又好又快”活動,推動審批、辦事和服務(wù)事項(xiàng)與全區(qū)、全國對標(biāo),做到相同的事項(xiàng)、相同的時間,在先進(jìn)地區(qū)能做到的,在梧州也要做到。重點(diǎn)圍繞脫貧攻堅、“三年一工程”、“東融”發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定等工作,選樹一批表現(xiàn)優(yōu)秀、實(shí)績突出的“力爭上游好干部”先進(jìn)典型,涌現(xiàn)出城市建設(shè)“排頭兵”吳情操、“東融”發(fā)展先鋒趙劍海、“粵桂女將”凌玲等一批優(yōu)秀干部。

榜樣的力量是無窮的。在先進(jìn)典型、優(yōu)秀模范的示范引領(lǐng)下,廣大黨員干部學(xué)有標(biāo)桿、干有榜樣、力爭上游,通過帶著干、學(xué)著干、比著干,真正把干事創(chuàng)業(yè)的精氣神提起來,把敢干事、會干事、干成事的勁頭鼓起來,使實(shí)干精神貫穿于經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè),匯聚加快梧州高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。

編輯:黃東瑩

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