如何保障易地搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、有就業(yè)、能致富”？藤縣金雞鎮(zhèn)民樂村在這方面走出一條可行之路，也積累了一些經(jīng)驗。民樂村黨總支部將黨建融入到基層治理工作中，推動“黨組織吹哨、黨員帶頭、群眾響應(yīng)、集中力量干”的基層自治模式“活起來”，確保易地搬遷群眾既安居又樂業(yè)。
突出“融心”功能，匯集民意包容治理。民樂村創(chuàng)新設(shè)立“民樂議事亭”，推出議一議公共區(qū)域的操心事、議一議小區(qū)群眾的煩心事、議一議矛盾突出的揪心事、議一議社區(qū)發(fā)展的中心事為內(nèi)容的“四議模式”，在微菜園改造、公共場地綠化等涉及群眾切身利益的公共事務(wù)中，采取“居民提議、協(xié)商推選、民主投票”的方式，組織召開板凳會，推動愛心超市等多個項目落地。同時，組建“紅色管家”服務(wù)隊，開設(shè)“周三民意日”，鎮(zhèn)村黨員干部面對面傾聽群眾心聲，收集群眾意見建議，解決民生問題，排查化解矛盾糾紛，暢通民意表達(dá)渠道。針對搬遷群眾遷入地和遷出地兩頭跑現(xiàn)象，民樂村以黨群服務(wù)中心為載體，打造“民樂代辦”服務(wù)站，確保搬遷群眾辦事“不回村鎮(zhèn)、不進(jìn)部門、不出社區(qū)”；建設(shè)鄉(xiāng)村車間，打造“紅色鄉(xiāng)村車間”一條街，吸納近300名勞動力就近就業(yè)，實現(xiàn)穩(wěn)定增收；將搬遷點周邊20多畝閑置土地打造為“微菜園”，解決搬遷點群眾種植自食蔬菜不便問題。
突出“融聚”功能，多元主體協(xié)同治理。民樂村最大限度地把多元化的治理主體調(diào)動、組織起來，激發(fā)潛能，構(gòu)建共建共治共享新格局。實施“金雞先鋒”黨員中心戶工程，推動黨員群眾作表率，積極引導(dǎo)村民、志愿者等基層自治力量組成“民樂紅袖服務(wù)隊”，不定期開展政策宣講、處置鄰里糾紛、環(huán)境衛(wèi)生整治等活動。成立夜間巡邏隊，定時對搬遷點開展安全巡邏，并加大對群眾的宣傳力度，增強群眾的安全防范意識和能力，將違法犯罪行為掐死在源頭。
突出“融惠”功能，聚焦重點關(guān)愛治理。民樂村緊扣“融治理”的題中之義，深耕細(xì)作惠民項目。圍繞80歲以上高齡、空巢獨居、失智失能老人等群體，聯(lián)合金雞鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院在搬遷點開展活動，為他們提供免費測量血壓、血糖等服務(wù)。發(fā)揮大學(xué)生、教師隊伍志愿者作用，創(chuàng)設(shè)民樂“培苗課堂”，開展書法、美術(shù)、籃球等培訓(xùn)班，豐富孩子們的課外生活。開展“睦鄰行動”“美麗街道營造行動”，搞好搬遷點環(huán)境衛(wèi)生。根據(jù)村情實際制訂村規(guī)民約，規(guī)范村民一言一行，鄰里關(guān)系也從“陌生鄰”變“親鄉(xiāng)鄰”。
